AllFAQ
Автор вопроса: Денис Воронцов
Опубликовано: 23/11/2023

Что нельзя разглашать персональные данные?

У нас есть 25 ответов на вопрос Что нельзя разглашать персональные данные? Вероятно, этого будет достаточно, чтобы ваш вопрос получил ответ.

К персональным данным, на разглашение которых наложен законодательный запрет относятся:ФИО человека.Дата рождения.Семейное и имущественное положение.Паспортные данные.Доходы.Статус работника и безработного.Разглашение персональных данных: закон и ответственность…uk-elmash.ru/uk/otvetstvennost-za-razglashenie-personalnyh-dannyh/БольшеНовый контент будет добавлен выше текущей области внимания при выбореМеньше

Что попадает под персональные данные?

Под персональными данными понимается любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных) (ст. 3 Федерального закона от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ "О персональных данных", далее – Закон № 152-ФЗ).

Какие персональные данные нельзя разглашать?

Никогда, ни под каким предлогом не сообщайте никому: пароли, логины, коды и другие личные данные (ИИН, номера удостоверения личности, паспорта, реквизиты платежной карты: код с обратной стороны, номер карты, срок действия и т.

Какие персональные данные являются конфиденциальными?

Персональные данные. Включают такую личную информацию о людях как дату и место рождения, семейное положение, образование, рабочий стаж. Они считаются конфиденциальными если владелец не давал разрешения на их публичное представление в средствах массовой информации, интернете.

Можно ли разглашать персональные данные третьим лицам?

Работодатель вправе осуществлять передачу персональных данных работника третьим лицам, в том числе в коммерческих целях, только с его предварительного письменного согласия (абз. 2, 3 ч. 1 ст. 88 ТК РФ).

Что входить в персональные данные?

Общие персональные данные — те, которые сообщают ключевую информацию о субъекте: Ф. И. О., дата рождения, адрес (регион, город, улица, дом, квартира), паспортные сведения, образование, место работы, уровень дохода и т. д.

Какие персональные данные можно запрашивать?

В рамках трудовых отношений работодатель может запрашивать только те персональные данные, которые нужны для выполнения трудовой функции. К ним относятся ФИО, сведения о предыдущей работе, документы, которые необходимы для устройства на работу (паспорт, трудовая книжка и т. д.), сведения об образовании.

Что считается разглашением личной информации?

Сбор или распространение данных, которые составляют личную или семейную тайну человека, без его согласия.

Что не является персональными данным?

Ник, ФИО и любая другая информация без дополнительных данных не считаются персональными данными, если по ним нельзя определить конкретного человека. На листочке в кафе написано «Иванов Иван Иванович» — это не персональные данные.

Какие персональные данные подлежат защите?

Информация о трудовой деятельности до приема на работу; Информация о трудовом стаже (место работы, должность, период работы, период работы, причины увольнения); Телефонный номер (домашний, рабочий, мобильный); Семейное положение и состав семьи (муж/жена, дети);

Что нельзя разглашать персональные данные? Ответы пользователей

Отвечает Елена Ивкина

28 июл. 2006 г. — Оператор обязан безвозмездно предоставить субъекту персональных данных или его законному представителю возможность ознакомления с персональными ...

Отвечает Рамиль Микрюков

27 июл. 2006 г. — Операторы и иные лица, получившие доступ к персональным данным, обязаны не раскрывать третьим лицам и не распространять персональные данные ...

Отвечает Карина Ольховая

Автор: Е Добрикова · Цитируется: 5 — Ответственность за нарушение закона о персональных данных · для граждан – в размере от 2000 до 6000 руб.; · для должностных лиц – от 10 тыс. до 20 тыс. руб.; · для ...

Отвечает Антон Подлецкий

Это данные о расовой и национальной принадлежности, политических, религиозных и философских убеждениях, состоянии здоровья, интимной жизни и т. д. Обработка таких ПД не допускается, за исключением следующих случаев: вы дали письменное согласие на обработку, т.8 мая 2020 г.

Отвечает Валентина Дроздова

... персональным данным, требование не распространять персональные данные без согласия субъекта персональных данных, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Отвечает Тимур Леонов

16 мар. 2020 г. — Также Закон 152-ФЗ предусматривает некоторые виды персональных данных, которые нельзя скрывать. К ним, в частности, относятся сведения о доходах ...

Отвечает Ольга Лися

Выполнять операции с частными данными по разрешению субъекта может работодатель, финансово-кредитная организация, интернет-магазин, медицинский центр и т.д. Но ...

Отвечает Алина Елфимов

Наказания могут варьироваться, в том числе нарушителя могут обвинить по статье УК РФ, что влечет за собой серьезные последствия, начиная от внушительного штрафа ...

Отвечает Костя Обухов

7 апр. 2015 г. — ... нельзя предоставлять персональные сведения о работнике. Так, нельзя передавать данные о работнике, если: - с запросом обратился человек или ...

Что нельзя разглашать персональные данные? Видео-ответы

Персональные данные. Кто и как ответит за их разглашение?

Связаться с Галичевским Игорем: 1. Telegram - https://t.me/galichevskiy 2. WhatsApp - https://wa.me/79214225846.

Грустная правда про отзыв персональных данных

ВАЖНО!!! ПРОЧИТАЙТЕ!!!! 5 лет я консультировал по юридическим вопросам, бесплатно. Полагаю, свою социальную роль ...

Отзыв согласия на обработку персональных данных // как избавиться от спама и мошенников?

Всем привет, Вы на канале #ЗнайПраво, меня зовут Денис Елисеев, я частнопрактикующий юрист. В этом видео я ...

Ответственность за разглашение персональных данных

... а можно тогда когда он подписал обязательство не разглашать персональные так и когда эти персональные данные ...

ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ

С 1 марта 2021 года в силу вступил федеральный закон, которым не допускается распространение персональных данных ...